Перевод сотрудников на ИП. Последствия

По поручению директора уволились ряд сотрудников и сразу же зарегистрировались в качестве Индивидуальных Предпринимателей. После перевода на ИП, сотрудники продолжали выполнять свои трудовые обязанности. ГНИ расценила данные отношения, как трудовые и доначислила НДФЛ.

Аргументы налоговой инспекции:

- Бывший сотрудник на допросе подтвердил, что регистрация ИП была по инициативе руководителя. Госпошлину он не платил, все делала главный бухгалтер, функциональные обязанности не изменились после перевода на ИП, заработная плата поступала на карточку;

- Главный бухгалтер так же подтвердила, что по распоряжению директора изготавливала документы для ИП, составляла и сдавала налоговую отчетность за сотрудников ИП, она же производила оплату налогов;

- У ИП отсутствовали расчетные счета. Организация платила своим ИП со своего счета сразу на карту с назначением «заработная плата», тем более, что это делалось одной ведомостью с штатными сотрудниками;

- В договорах были закреплены трудовые функции, отсутствие конкретного объема работ.

Что сказал суд:

Суд поддержал доводы инспекции.

Вывод:

Вывод напрашивается один. Все, что можно было нарушить, Обществом нарушено.

Кто кого: Выиграла Налоговая инспекция.
Цена вопроса: 3 000 000 рублей.